労働トラブル


Employment claims and disputes

企業が健全な発展を継続するためには、労務管理・人事管理を適切に行う必要があります。しかし、実際には、企業側のリスク管理が不十分であったり、適切な事後対応ができていないことに起因して労働問題が生じることが数多くあります。労働問題は、一労働者との関係でのみ発生する問題ではなく、企業の発展を阻害する大問題にまで発展することもあります。

万が一、労働問題が生じた場合は適切かつ迅速に対応する必要があります。また、労働問題が生じないように日ごろからリスクマネジメントを行うことが極めて重要になります。

弁護士法人法律事務所オーセンスでは、経験豊富な弁護士が、現に生じている労働問題の紛争解決対応のほか、各企業の方針や業務内容に応じた様々なリスクマネジメント策をご提案し、企業の健全な発展をサポートいたします。

※料金は案件毎に変わりますので、詳しくは お問い合わせ ください。
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